Colaborador de Sophie Alcorn
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Aquí hay otra edición de “Dear Sophie”, la columna de consejos que responde preguntas relacionadas con la inmigración sobre el trabajo en empresas de tecnología.
“Sus preguntas son vitales para la difusión del conocimiento que permite a las personas de todo el mundo superar las fronteras y perseguir sus sueños”, dice. Sophie Alcorn, un abogado de inmigración de Silicon Valley. “Ya sea que esté en operaciones de personal, sea un fundador o esté buscando trabajo en Silicon Valley, me encantaría responde tus preguntas en mi próxima columna “.
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Querida Sophie,
Después de intentar encontrar un trabajo H-1B para inmigrar a los Estados Unidos durante varios años, tomé un puesto de ingeniero de software senior en una empresa en Canadá.
Mi sueño es emigrar a Silicon Valley para comenzar mi propia empresa. ¿Algún consejo?
– Emprendedor entusiasta
Estimado ansioso,
Gracias por compartir tu experiencia. En honor al Día Nacional del Inmigrante, le rindí homenaje en mi pódcast a los inmigrantes que vienen a los Estados Unidos para perseguir sus sueños y ayudar a dar forma a muchas de las cosas que aprecio de nuestro país. Las investigaciones muestran consistentemente que los inmigrantes, particularmente los empresarios inmigrantes como usted, a través de su fortaleza, determinación y determinación, crean empresas que conducen a la innovación, la creación de empleo y el crecimiento económico en los Estados Unidos.
De acuerdo a una Informe 2020 de la Nueva Economía Estadounidense, El 44% de las empresas Fortune 500, que incluye tanto entidades públicas como privadas, fueron fundadas por inmigrantes o sus hijos. Juntas, esas empresas generaron $ 6.2 billones en ingresos en el año fiscal 2020, que es mayor que el PIB de muchos países, incluidos Japón, Alemania y el Reino Unido.
Aunque la política de inmigración de los Estados Unidos no facilita que las personas vengan a los Estados Unidos para vivir la vida de sus sueños, aún es posible. Como sabrá, la mayoría de las visas y estados de trabajo de los EE. UU. Requieren un empleador, que podría ser su propia empresa.
Como siempre, le recomiendo que consulte a un abogado de inmigración que pueda ayudarlo a estructurar una estrategia de inmigración personalizada en función de sus objetivos específicos en torno a su visión y su cronograma ideal. A continuación se presentan algunas opciones para considerar con su abogado de inmigración.
Créditos de imagen: Joanna Buniak / Sophie Alcorn (se abre en una nueva ventana)
Visa L-1 para transferidos dentro de la empresa
los Visa L-1 es para personas que se trasladan a los EE. UU. desde una empresa en el extranjero. Si continúa trabajando para su empleador actual en Canadá durante al menos un año y su empleador está dispuesto a patrocinarlo, su empleador podría transferirlo a su oficina u operación en los Estados Unidos, o puede establecer una oficina para su empleador. ya sea en un Visa L-1A para gerentes y ejecutivos dentro de la empresa o un Visa L-1B para trabajadores del conocimiento especializados dentro de la empresa.