Daily Crunch: el ex empleado dice que Patreon ha despedido a todo su equipo de seguridad

Daily Crunch: el ex empleado dice que Patreon ha despedido a todo su equipo de seguridad

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Viernesaaaaaa. Fue una semana corta, pero aún se prolongó un poco.

El 13 de septiembre tenemos emocionante acción en vivo en Twitter, ¡así que marque sus calendarios! A las 8:00 a. m. PDT / 11:00 a. m. EDT estamos hablando con Andrés Chan sobre por qué los VC Gen Z son basura, y a las 12:00 p. m. PDT / 3:00 p. m. EDT, estamos hablando con el socio M13 ana barbero sobre lo que los fundadores de hoy pueden aprender del estallido de la burbuja de las puntocom.

¡Disfruta tu fin de semana! — cristina y Haje

Los 3 principales de TechCrunch
Más despidos: Patreon, una empresa que permite a los creadores de contenido ofrecer suscripciones de pago mensual a los clientes, confirmó que despidió a cinco personas de su equipo de seguridad. Zack informa que no hay muchos detalles sobre los despidos, pero tenía información sobre cómo Patreon administrará su seguridad en el futuro.
Gracias, Sr. Roboto: Amazon anunció que adquirirá Cloostermans, una empresa de mecatrónica con sede en Bélgica. El enfoque del gigante del comercio electrónico en la robótica ha Ingrid escribiendo que Amazon “está dando un giro interesante en esa estrategia a medida que expande sus capacidades de almacenamiento industrial”.
Nos gusta una startup con un nombre divertido: La criptomoneda es un mercado caliente en África, y Etiqueta escribe sobre una startup de pagos de blockchain, llamada Bitmama, que recaudó $ 2 millones en fondos previos a la semilla para mostrar lo que puede hacer en nuevos mercados. Startups y VC

Para nuestro episodio de Chain Reaction de esta semana, nuestro confiable escritorio de cripto discutió el último drama que rodea al megaintercambio de criptomonedas Binance, que está sacudiendo el ecosistema de las monedas estables mientras busca abrirse camino hacia la supremacía. Es un episodio fantástico y vale la pena escucharlo.

Durante la última década, las nuevas empresas migraron al norte desde Silicon Valley para hacer de San Francisco el centro tecnológico más popular del país. Las calles de la ciudad estaban llenas de multitudes de trabajadores, escribe Maria Ana. Luego llegó la pandemia de COVID-19 y las cosas se detuvieron. Ahora, más de dos años y varias vacunas después, la escena de la oficina de San Francisco aún no se ha recuperado y las calles de la ciudad permanecen inquietantemente tranquilas.

Hagamos algunos más, ¿de acuerdo?

todo en las cartas: Los renombrados fundadores Brian Lee y el miembro del Salón de la Fama del béisbol Derek Jeter tienen un nuevo negocio de tarjetas deportivas, donde los coleccionistas pueden intercambiar y verificar sus tarjetas, informa Connie.
Eso es un montón de bytes divertidos: Una nueva red de fibra empresarial, Vorboss, está lista para ofrecer Internet de alta velocidad de hasta 100 Gbps a las empresas de Londres, como parte de una inversión de $290 millones en la infraestructura de la ciudad. La empresa promete un mínimo de 10 Gbps de fibra empresarial a la capital de la nación, Pablo informes.
Papeles, por favor, sin los papeles: Jobbatical, que se especializa en la reubicación de trabajadores y cuyo negocio ha visto una mejora en los entornos laborales posteriores a la pandemia a medida que muchos trabajadores se convierten en “nómadas digitales”, recaudó 11,6 millones de euros para que todo sea sin papel. Miguel informes.
Una mirada fugaz: El seguimiento de vuelos llegará a una pantalla de bloqueo de iOS 16 cerca de usted, ya que la aplicación de Flighty traerá seguimiento de vuelos y más, informes Sara.
Directamente de California: Branch, con sede en Minneapolis, se fundó en 2015 y Anita informa por qué el fundador de la compañía se mudó a Minneapolis para construir su startup fintech B2B. Use las métricas de DORA para respaldar la próxima generación de modelos de trabajo remoto

Créditos de imagen: Edwin Remsberg (abre en ventana nueva) / Imágenes falsas

Los directores ejecutivos no técnicos a menudo confían en la evaluación de otra persona para averiguar qué tan buenos son sus desarrolladores. Sin datos, es un proceso bastante subjetivo.

Las empresas emergentes que no utilizan las métricas DORA (investigación y evaluación de DevOps) tienen más dificultades para medir el rendimiento de un equipo de entrega de software. Por ejemplo, un grupo que tiene una alta tasa de fallas puede cubrir sus deficiencias (por un tiempo) desplegándose rápidamente.

El trabajo remoto es la nueva normalidad, especialmente para los ingenieros, dice Alex Circei, director ejecutivo y cofundador de la herramienta de análisis de desarrollo Waydev. Al usar las métricas de DORA, los CTO, los CEO y los gerentes de recursos humanos pueden “volver a estar en la misma página para respaldar a sus equipos de tecnología y los resultados comerciales”.

(TechCrunch+ es nuestro programa de membresía, que ayuda a los fundadores y equipos de empresas emergentes a salir adelante. Puede registrarse aquí).

gran tecnología inc.

India está tomando más control sobre qué aplicaciones de préstamo están permitidas en las tiendas de aplicaciones. manish y reunión de jag manténganos actualizados sobre los esfuerzos del país para brindar más divulgación y transparencia al mundo de los préstamos digitales, que escriben que está lleno de “prestamistas incompletos y poco éticos”.




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