Hola y bienvenido de nuevo a Equity, el podcast centrado en el capital de riesgo de TechCrunch, donde revelamos los números detrás de los titulares.
Para la inmersión profunda de esta semana, Alex, Natasha y Chris profundizaron en el mundo de la salud hormonal, un subsector dentro del enorme (y floreciente) mundo de la salud digital.
El programa se inspiró en la última pieza Extra Crunch de Natasha: “La salud hormonal es una gran oportunidad: ¿Dónde están los unicornios?”. Para completar el programa, le preguntamos a uno de los fundadores destacados: Dra. Isabel Ruzzo, para subirse al micrófono y ayudarnos a comprender si la salud hormonal está en su infancia o en un punto de inflexión, en tecnología.
El tl;dr antes de que saltemos al programa es que las hormonas, aunque evolucionan y cambian constantemente, son el nodo central de una tonelada de condiciones de salud que afectan de manera desproporcionada a las mujeres. Estos pueden incluir problemas de salud mental, infertilidad, diabetes y más. Si usted es alguien interesado en el mundo de la salud digital y siempre lee sobre Ros y Hinge Healths del ecosistema, este episodio le enseñará qué más hay que merece la misma atención, si no más.
Esto es en lo que nos metimos:
¡Empezamos con el paisajismo! Definimos el término “salud hormonal” y obtuvimos una idea del tamaño del mercado, para mostrar la oportunidad que existe para innovar aquí en este momento. Ruzzo nos guió a través de la oportunidad en la medicina proactiva, así como también cómo reaccionaron los inversionistas a su discurso cuando estaba levantando su ronda semilla por primera vez. Analizamos diferentes razones de por qué la salud hormonal es una categoría desatendida, comenzando con el estigma y terminando con el estigma. Esta publicación de un conjunto de inversores de capital de riesgo analiza la oportunidad de mercado que la salud de la mujer puede tener tanto para los fundadores como para los capitalistas de riesgo. Luego entramos en la adquisición de Modern Fertility por parte de Ro, y por qué Ruzzo y muchos en la comunidad de salud digital se sorprendieron con el resultado. Dicho esto, sigue siendo una de las raras salidas, y en lo que respecta a los unicornios, prácticamente no hay empresas valoradas en más de mil millones de dólares que se centren explícitamente en la salud hormonal de las mujeres. Cambiando de tema, el trío recurrió a nuevas empresas que trabajan en SOP, una de las afecciones hormonales más comunes que afecta a una de cada 10 mujeres. La ex directora de Ro, Rachel Blank, anunció hoy que está iniciando una compañía en este mundo, Allara. Para completar la conversación, mencionamos la reciente ronda de capital de riesgo de Veera y cerramos con una breve discusión sobre el término “femtech” y por qué no es tan bueno.
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