Colaboradora de Sophie Alcorn
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Aquí hay otra edición de “Querida Sophie”, la columna de consejos que responde preguntas relacionadas con la inmigración sobre cómo trabajar en empresas de tecnología.
“Sus preguntas son vitales para la difusión del conocimiento que permite a las personas de todo el mundo superar las fronteras y perseguir sus sueños”, dice sofia alcorn, un abogado de inmigración de Silicon Valley. “Ya sea que esté en operaciones de personas, sea un fundador o esté buscando trabajo en Silicon Valley, me encantaría responde tus preguntas en mi próxima columna.”
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Querida Sophie,
¿Qué debemos tener en cuenta mi equipo fundador y yo en nuestra puesta en marcha en etapa inicial para que podamos estar encaminados para la próxima lotería H-1B para los candidatos STEM OPT que estamos contratando?
— Fuerte estratega
Estimado fuerte,
¡Felicitaciones, es solo agosto y estás al tanto de todo! Me alegro de que esté planeando ahora para que pueda estar en camino y tener mares tranquilos y cielos despejados para la próxima ronda de H-1B. Es muy importante ahora, ya que acabamos de tener algunas actualizaciones recientes de la lotería H-1B y el Servicio de Ciudadanía e Inmigración de los EE. UU. (USCIS) todavía está trabajando en casos bastante atrasados. Al comenzar ahora, puede maximizar su capacidad para retener su talento.
Apenas esta semana, USCIS anunció que terminaron de seleccionar personas para la lotería de abril de 2022. Hubo un proceso de registro electrónico en marzo para todas las personas que querían ser elegidas para H-1B en abril, y todos esperaban una fecha de inicio de H-1B el 1 de octubre de 2022.
Durante los últimos años, desde que USCIS estableció el sistema de lotería electrónica de marzo, han subestimado la cantidad de solicitantes de registro H-1B seleccionados cuyos peticionarios seguirían adelante y presentarían la petición I-129 completa para la H-1B antes de la fecha límite del 30 de junio. Entonces, en años anteriores, USCIS llevó a cabo múltiples procesos de selección de solicitantes de registro, en julio, septiembre y más allá, para llenar los lugares restantes disponibles para H-1B para el año fiscal antes de que el gobierno alcanzara el límite.
Créditos de imagen: Juana Buniak / Sophie Alcorn (abre en ventana nueva)
Todos nos sorprendimos en julio de este año cuando no se produjo un segundo proceso de selección. Esta semana, USCIS confirmado que recibieron suficientes peticiones H-1B para cumplir con el límite de este año, y cambiaron el estado de todos los demás en su sistema a “No seleccionado” esta semana.
Es probable que obtengan mejores estimaciones estadísticas de la tasa de peticiones y cuántos solicitantes de registro seleccionar para maximizar el total anual de 85,000 visas sujetas al tope H-1B. El próximo año y en adelante, es probable que todos los solicitantes de registro sean seleccionados en marzo y que no se realicen más períodos de selección durante el verano o el otoño.
Ahora profundicemos en todo lo que debe tener en cuenta al solicitar STEM OPT y prepararse para la lotería H-1B del próximo año. Como saben, STEM OPT (Capacitación práctica opcional) es la extensión de dos años de OPT para personas con una visa de estudiante F-1 cuyo campo de estudio está en el lista de títulos designados por STEM.
El tiempo es importante
Lo más pronto que un candidato puede solicitar STEM OPT es 90 días antes de que caduque el OPT EAD (documento de autorización de empleo) actual de 12 meses. Recomiendo que presenten su solicitud lo antes posible.