Récord histórico; IMSS reporta creación de más de 846 mil empleos formales en 2021

LinkedIn: los 15 empleos en auge para 2022 en México

A raíz de la pandemia de Covid-19 y los avances tecnológicos, los puestos de trabajo están cambiando a velocidades vertiginosas, y se han abierto nuevas posibilidades de colaboración a través de las modalidades de teletrabajo y la semipresencialidad. 

De acuerdo con el más reciente reporte de LinkedIn, la red social que está orientada al uso empresarial y al empleo, los sectores laborales “se han reinventado y, al mismo tiempo, muchos empleados han dejado su trabajo en busca de nuevas oportunidades”.

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En su lista Empleos en auge 2022, reveló las 15 posiciones laborales que más terreno han ganado en los últimos cinco años, destacando aquellos que han presentado un crecimiento sostenido entre los miembros de la red social, además de haber experimentado un aumento considerable en 2021.

Representante de desarrollo de negocios

A qué se dedica: La o el representante de desarrollo de negocios se encarga de identificar y procurar nuevos clientes y negocios. | Principales aptitudes: Ventas, Prospección de ventas y Negociación | Principales industrias: Marketing y Publicidad, Servicios y tecnología de la información, Software informático | Ciudades con más contrataciones: Ciudad de México, Guadalajara, Querétaro y Puebla | Media de años de experiencia: 5 | Porcentaje de contratación por género:  40.23% mujeres y 59.77% hombres | Puestos con opción de teletrabajo: 32.30%

Investigador/a de experiencia del usuario

A qué se dedica: La o el investigador de experiencia de usuario planifica, diseña y ejecuta estudios de usuario, mientras que analiza los resultados. | Principales aptitudes: Prueba de usabilidad, Diseño centrado en el usuario y Experiencia de usuario | Principales industrias: Servicios financieros, Tecnología y servicios de la información, Consultoría de gestión | Ciudades con más contrataciones: Ciudad de México, Guadalajara y Puebla | Media de años de experiencia: 5.7 | Porcentaje de contratación por género: 65.60% mujeres y 34.40% hombres | Puestos con opción de teletrabajo: 28.60%

Ingeniero/a de datos

A qué se dedica: La o el ingeniero de datos se encarga principalmente de transformar los datos en un formato que se pueda analizar fácilmente. | Principales aptitudes: Apache Spark, Hadoop y Scala | Principales industrias: Tecnología y Servicios de la Información, Servicios Financieros e Industria Automotriz | Ciudades con más contrataciones: Ciudad de México, Guadalajara, Querétaro, Morelia, León y Monterrey | Media de años de experiencia:  6.3 | Porcentaje de contratación por género: 15.28% mujeres y 84.72% hombres | Puestos con opción de teletrabajo: 37.30%

Analista de servicio al cliente

A qué se dedica: La o el analista de servicio al cliente recoge y analiza los datos de los clientes para trabajar en la resolución de los problemas. | Principales aptitudes: Servicio de atención al cliente, Productos SAP y Negociación | Principales industrias: Servicios financieros, alimentación y bebidas, tecnologías y servicios de la información | Ciudades con más contrataciones: Ciudad de México, Guadalajara, Monterrey, Toluca y Aguascalientes | Media de años de experiencia: 3.8 | Porcentaje de contratación por género: 50.44% mujeres y 49.56% hombres | Puestos con opción de teletrabajo: 7%

Desarrollador/a de backend

A qué se dedica: La o el desarrollador de backend crea, codifica y mejora el servidor, las aplicaciones y bases de datos para crear una experiencia funcional para el usuario final. | Principales aptitudes: JavaScript, Git y MySQL | Principales industrias: Tecnología y servicios de la información, software informático y servicios financieros | Ciudades con más contrataciones: Ciudad de México, Guadalajara, Monterrey, Querétaro, Mérida y Morelia | Media de años de experiencia: 4.5 | Porcentaje de contratación por género: 9.20% mujeres y 90.80% hombres | Puestos con opción de teletrabajo: 43.20%

Científico/a de datos

A qué se dedica: La o el científico de datos convierte los datos en bruto en información valiosa que una organización necesita para crecer y competir. | Principales aptitudes: Ciencia de datos, Aprendizaje automático R y Python | Principales industrias: Tecnologías de la información y servicios, servicios financieros y comercio minorista | Ciudades con más contrataciones: Ciudad de México, Guadalajara, Monterrey, Querétaro y Aguascalientes | Media de años de experiencia: 3.9 | Porcentaje de contratación por género: 19.80% mujeres y 80.20% hombres | Puestos con opción de teletrabajo: 34.80%

Auxiliar de investigaciones clínicas

A qué se dedica: La o el auxiliar de investigaciones clínicas establece, coordina y supervisa estudios clínicos con medicamentos, nutrición médica o productos sanitarios. | Principales aptitudes: Ensayos clínicos, Buena práctica clínica y Control clínico | Principales industrias:  Productos farmacéuticos, hospitales y atención sanitaria e investigación | Ciudades con más contrataciones: Ciudad de México, Monterrey, San Luis Potosí y Guadalajara | Media de años de experiencia: 7.6 | Porcentaje de contratación por género: 60% mujeres y 40% hombres | Puestos con opción de teletrabajo: 41.20%

Especialista on-site

A qué se dedica: La o el especialista on-site se enfoca en brindar servicios de soporte técnico en la supervisión de las actividades diarias para garantizar respuestas oportunas y precisas a las solicitudes de clientes. | Principales aptitudes: Mejora continua, 5S, Lean manufacturing | Principales industrias: Farmacéutica, Internet, Bienes de Consumo | Ciudades con más contrataciones: Ciudad de México, Guadalajara, Monterrey y Querétaro | Media de años de experiencia: 4.5 | Porcentaje de contratación por género: 33.33% mujeres y 66.67% hombres | Puestos con opción de teletrabajo: 4%

Ingeniero/a de pruebas de software

A qué se dedica: La o el ingeniero de pruebas de software se dedica a realizar pruebas en software o aplicaciones para asegurarse de que funcionen correctamente. Su papel es clave durante la planificación y diseño de un producto pues sus pruebas aseguran que será útil y de buena calidad. | Principales aptitudes: Automatización de pruebas, Selenium, Selenium WebDriver | Principales industrias: Servicios y tecnologías de la información, Software, Dispositivos médicos | Ciudades con más contrataciones: Guadalajara, Ciudad de México, Aguascalientes, Querétaro y Monterrey | Media de años de experiencia: 4.8 | Porcentaje de contratación por género: 22.45% mujeres y 77.55% hombres | Puestos con opción de teletrabajo: 41.1%

Desarrollador/a de frontend

A qué se dedica: La o el desarrollador de frontend es la persona responsable de programar el navegador de una web, es decir, es quien traduce las definiciones de diseño y estilo visual realizadas en etapas previas a códigos HTML semántico. | Principales aptitudes: React.js, JavaScript, Lenguaje SASS | Principales industrias: Servicios y tecnologías de la información, Software, Servicios financieros | Ciudades con más contrataciones: Ciudad de México, Guadalajara, Monterrey, Aguascalientes y Colima | Media de años de experiencia: 3.3 | Porcentaje de contratación por género: 18.29% mujeres y 81.71% hombres | Puestos con opción de teletrabajo: 60.9%

Administrador/a de incidencias

A qué se dedica: La o el administrador de incidencias trabaja para administrar el ciclo de vida de todas las interrupciones, fallas y reducciones de calidad no planificadas de los servicios de TI. | Principales aptitudes: Gestión de incidencias, Gestión de servicios de TI, Gestión de incidentes graves | Principales industrias: Servicios y tecnologías de la información, Seguros, Servicios financieros | Ciudades con más contrataciones: Guadalajara, Ciudad de México, Monterrey, Aguascalientes y Querétaro | Media de años de experiencia: 6.5 | Porcentaje de contratación por género: 17.42% mujeres y 82.58% hombres | Puestos con opción de teletrabajo: 19.4%

Representante de operaciones

A qué se dedica:  La o el representante de operaciones es la persona responsable de garantizar que las tareas operativas de la organización se manejen correctamente para que los servicios al cliente y el procesamiento de transacciones se realicen sin problemas. | Principales aptitudes:  Administración logística, Transporte, Logística internacional, Administración de la cadena de suministro | Principales industrias: Logística y cadena de suministro, Servicios y tecnología de la información, Outsourcing / Offshoring | Ciudades con más contrataciones: Ciudad de México, Guadalajara, Monterrey, Querétaro y León | Media de años de experiencia: 2.4 | Porcentaje de contratación por género: 44.44% mujeres y 55.56% hombres | Puestos con opción de teletrabajo: 11.4%

Especialista comercial

A qué se dedica:  La o el especialista comercial es un analista profesional que ayuda a sus empresas desarrollando estrategias de marketing, identificando oportunidades comerciales para proporcionar datos útiles para informar, planificar y ejecutar eventos comerciales. | Principales aptitudes: Negociación, Planificación estratégica, Ventas | Principales industrias: Bienes Raíces, Tecnología y Servicios de la Información, Logística y Cadena de Suministro | Ciudades con más contrataciones: Ciudad de México, Guadalajara, Monterrey, León y Toluca | Media de años de experiencia: 5.5 | Porcentaje de contratación por género: 42.71% mujeres y 57.29% hombres | Puestos con opción de teletrabajo:  5.1%

Diseñador/a de experiencias de usuario

A qué se dedica: La o el diseñador de experiencias de usuario es responsable de medir y optimizar las aplicaciones y sitios web para mejorar la facilidad de uso y crear la mejor experiencia de usuario al explorar muchos enfoques diferentes para resolver los problemas de las y los usuarios finales. | Principales aptitudes: Experiencia de usuario, Diseño de la interfaz de usuario, Wireframing | Principales industrias: Servicios y tecnologías de la información, Software informático, Marketing y publicidad | Ciudades con más contrataciones: Ciudad de México, Guadalajara, Aguascalientes, Monterrey y Toluca | Media de años de experiencia: 5 | Porcentaje de contratación por género: 49.74% mujeres y 50.26% hombres | Puestos con opción de teletrabajo: 32.2%

Gerente de producto

A qué se dedica: La o el gerente de producto es la persona que identifica la necesidad del cliente y los objetivos comerciales más amplios que cumplirá un producto o característica y reúne a un equipo para convertir esa visión en una realidad | Principales aptitudes: Scrum, Metodologías ágiles, Gestión de productos | Principales industrias: Servicios y tecnologías de la información, Servicios financieros, Banca | Ciudades con más contrataciones: Ciudad de México, Guadalajara, Querétaro,Toluca y Torreón | Media de años de experiencia: 6.8 | Porcentaje de contratación por género: 30.03% mujeres y 69.97% hombres | Puestos con opción de teletrabajo: 25.6%


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