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  • Tammy Slaton de 1000-Lb Sisters les dice a los que odian que “mantengan la boca cerrada” en medio del éxito de la pérdida de peso

    Tammy Slaton de 1000-Lb Sisters les dice a los que odian que “mantengan la boca cerrada” en medio del éxito de la pérdida de peso

    Mar 8, 2024

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    Neto
    in TV

    Resumen Tammy Slaton, de 1000-Lb Sisters, calla a los críticos en línea con gracia y dignidad, defendiéndose de las críticas inútiles. A pesar de enfrentar luchas personales, Tammy ha logrado sus objetivos de pérdida de peso y continúa conquistando nuevos hitos. La negativa de Tammy a insultar es un ejemplo para los demás y recuerda…

  • Crear rituales de trabajo remoto que se mantengan

    Crear rituales de trabajo remoto que se mantengan

    Mar 6, 2023

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    Neto
    in Inversión

    Stefanie Palomino Colaborador Estefanía Palomino es director de producto y director general de SALA3Duna plataforma de reunión virtual inmersiva y gamificada. El trabajo remoto brinda a las personas cierta libertad en la forma en que realizan su trabajo, por lo que no es sorprendente que un estilo de trabajo asincrónico sea uno de los efectos…

  • Zelenski le habla por primera vez a Latinoamérica: “No mantengan comercio con Rusia”

    Zelenski le habla por primera vez a Latinoamérica: “No mantengan comercio con Rusia”

    Ago 18, 2022

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    Neto
    in Noticias Internacionales

    El presidente de Ucrania, Volodímir Zelenski, habla durante una videoconferencia realizada en la Universidad Católica de Santiago.MARTIN BERNETTI (AFP) Por primera vez desde que estalló el pasado febrero la ofensiva militar rusa en Ucrania, el presidente ucranio, Volodímir Zelenski, se ha dirigido a Latinoamérica para solicitar ayuda. En una teleconferencia organizada por la Pontificia Universidad…

  • No permita que los nuevos lugares de trabajo híbridos mantengan el antiguo racismo sistémico

    No permita que los nuevos lugares de trabajo híbridos mantengan el antiguo racismo sistémico

    Dic 3, 2021

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    Neto
    in Criptomoneda

    Colaborador de Donald R. Cravins Jr. El racismo sistémico no es nada nuevo en Estados Unidos, y los efectos de los prejuicios raciales inconscientes llevan mucho tiempo creando desigualdad en el lugar de trabajo. Entonces, ¿por qué, cuando se nos presenta la tarea de desarrollar nuevos lugares de trabajo híbridos “normales”, permitimos que existan los…

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